Publicat la 11/09/2019 12:01:00 a.m. de Redacţie
În perioada 7 – 11 octombrie, s-a desfăşurat, la iniţiativa
Inspecţiei Muncii, o campanie naţională de verificare a respectării de
către beneficiari a prevederilor legislaţiei privind exercitarea unor
activităţi cu caracter ocazional desfăşurate de zilieri, în domeniile de
activitate prevăzute de Legea nr.52/2011, precum şi a prevederilor
legale privind prevenirea şi combaterea exploatării copiilor/tinerilor
prin muncă în aceste domenii.
Obiectivele acestei campanii au urmărit, în principal, următoarele:
identificarea beneficiarilor care folosesc zilieri şi luarea măsurilor
care se impun în cazul nerespectării de către aceştia a prevederilor
legislaţiei privind munca zilieră, creşterea gradului de conştientizare
al beneficiarilor şi al zilierilor care desfăşoară activităţi cu
caracter ocazional în domeniile stabilite de legiuitor, în ceea ce
priveşte necesitatea aplicării şi respectării prevederilor legale,
identificarea beneficiarilor care utilizează munca copiilor şi a
tinerilor fără respectarea prevederilor legale, identificarea
beneficiarilor care folosesc zilieri în condiţiile în care se impunea
încheierea contractelor individuale de muncă, determinarea
beneficiarilor de a respecta obligaţia de a înfiinţa şi completa
registrul de evidenţă a zilierilor, precum şi de a transmite un extras
al acestuia la inspectoratul teritorial de muncă în raza căruia
societatea îşi are sediul, în termenele prevăzute de lege.
„În perioada de desfăşurare a campaniei, inspectorii de muncă au
verificat 39 de operatori economici care beneficiază de activităţi
desfăşurate de 135 de persoane având calitate de zilieri. Pentru
neconformităţile identificate, inspectorii au dispus 37 de măsuri de
remediere şi au sancţionat beneficiarii cu 15 sancţiuni
contravenţionale, din care 2 amenzi în valoare totală de 8000 lei,
pentru neacordarea repausului săptămânal, respectiv netransmiterea
elementelor contractului individual de muncă în termenul prevăzut de
lege şi 13 avertismente scrise pentru nerespectarea duratei zilnice de
executare a activităţii zilierilor, acordarea cuantumului remuneraţiei
brute sub valoarea pe oră a salariului minim brut pe ţară şi
neîndeplinirea măsurilor dispuse de inspectorii de muncă”, ne-a declarat
inspectorul şef al ITM Sibiu, Remus Furtună.
